广达仁宝纬创称不会跟进富士康涨薪
发布时间：2010-06-03
资讯导读： 6月3日上午消息，据台湾媒体报道，鸿海富士康集团宣布调薪3成，超过市场预估，引发台
6月3日上午消息，据台湾媒体报道，鸿海富士康集团宣布调薪3成，超过市场预估，引发台商高度关注。不过，笔记本代工大厂广达、仁宝、纬创等均表示，薪资水平具竞争优势，不会跟进。
面对鸿海近来员工一连串跳楼事件，引发各界关注，今天更宣布调薪3成，更引起产业界哗然，是否会引起连锁效应，进一步拉高台商在大陆工厂的生产成本，成为今天市场关注新焦点。
仁宝总经理陈瑞聪呼吁，生命可贵，年轻人要懂得珍惜生命，鸿海事件确实会影响到外商及台商企业，希望鸿海能尽快完善处理。至于薪资问题，陈瑞聪表示，仁宝在去年就已调整过薪资，当前薪资符合华东地区水平，现阶段并没有调薪的计划，但会加强绩效奖金的发放。
广达副董事长梁次震也表示，广达始终认为，能够在一起工作都是有缘，广达致力于提供更好，更合适的生活方式及环境给所有员工，以员工间和谐共处为努力目标。梁次震强调，广达的薪资都是按当地政府规定，只会比规定好不会差。
纬创则表示，薪资在业界具有相当竞争力，现阶段还没有调整的打算。
综合各家代工厂看来，企业对本身员工薪资制度仍具信心，尽管希望激励员工士气也会选择绩效奖金制度，而非全面性调整。
来源：新浪科技 编辑：admin
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